Кілька років тому я була частиною команди в одній корпоративній структурі. На той час існувала неофіційна політика — не приймати на посади осіб старших за 30 років, як повідомляє Ukr.Media.
Таким чином, наш колектив складався переважно з молоді. Безліч привабливих вільних юнаків та дівчат. Дівчата виглядали енергійними, стильними, з гарною фігурою та яскравим гардеробом.
Проте були винятки.
У кадровій службі (точно не пам’ятаю офіційну назву підрозділу) працювала одна співробітниця.
Відверто кажучи, порівняно з колегами вона виглядала непереконливо. Неяскравий стиль одягу — масивні светри чоловічого крою та грубі черевики, зачіска завжди зібрана у хвіст. У спілкуванні часто була різкою, нетактовною та відчуженою. Схоже, вона тривалий час залишалася самотньою без серйозних стосунків.
Та одного дня для неї настав момент слави.
Досі неясно, чи було це сплановано, чи сталася випадковість.
Фахівці з IT за наказом керівництва провели масштабний аудит комп’ютерного обладнання. В результаті з’ясувалося, що на її пристрої зберігалася величезна кількість контенту для дорослих.
Ця новина миттєво поширилася серед працівників. Не знаю, як реагували інші жінки в колективі. Але чоловіки-колеги почали висловлюватися про її смаки з несподіваною повагою.
Жарти, обговорення, флірт. Майже кожен молодик у офісі вважав за необхідне завітати до неї на чай чи обмінятися знавчим поглядом.
Наслідком стало те, що невдовзі після цих подій вона почала романтичні стосунки з одним із колег.
Отака незвичайна історія.
Не лише представники шоу-бізнесу вміють використовувати базові потреби людства для популяризації.
Джерело: ukr.media
